Денежное довольствие, меры социальной поддержки
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Денежное довольствие, меры социальной поддержки». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Премия 1010 – это дополнительное вознаграждение, установленное для военнослужащих, которое начисляется на основании приказа командования. В 2023 году премия 1010 может быть назначена или лишена в зависимости от выполнения определенных условий и требований.
Премия 1010 в 2023 г. военнослужащим:
Премия 1010 — это денежное поощрение, которое выплачивается военнослужащим в соответствии с приказом Министра обороны Российской Федерации. Размер премии составляет 1010 рублей и может быть либо назначен, либо лишен в зависимости от выполнения определенных условий и достижений в военной службе.
Сроки выплаты премии 1010 в 2023 году определяются приказом, который устанавливает конкретные даты начисления и выплаты премии военнослужащим. Обычно премия начисляется и выплачивается один раз в год, но возможны и дополнительные выплаты в зависимости от особых достижений.
Назначение или лишение премии 1010 осуществляется на основании анализа результатов служебной деятельности каждого военнослужащего. Для получения премии необходимо выполнение определенных условий, установленных приказом Министра обороны. В случае несоблюдения этих условий или наличия нарушений в служебной деятельности, премия может быть лишена.
Приказ, который регламентирует начисление и выплату премии 1010, содержит подробную информацию о требованиях и критериях для получения премии. Документ включает указание сроков, назначения или лишения премии, а также процедуру подачи заявления о возможном пересмотре решения. Все военнослужащие, удовлетворяющие условиям, имеют право на премию 1010 в 2023 году.
Премия по Приказу 1010
Премия по Приказу 1010 — это дополнительная выплата, которая начисляется военнослужащим в 2023 году. Размер премии и условия её назначения/лишения определяются указанным Приказом.
Сроки и условия выплаты премии по Приказу 1010 могут варьироваться в зависимости от конкретной ситуации. Обычно премия начисляется военнослужащим за выполнение особых задач или достижение хороших результатов в служебной деятельности.
Для получения премии по Приказу 1010 военнослужащим необходимо соответствовать определенным требованиям, которые могут быть установлены Приказом. Также возможно установление дополнительных условий для назначения премии.
Военнослужащие должны быть внимательными к документам и информации, связанными с премией по Приказу 1010. В случае нарушения условий премии, военнослужащие могут лишиться премии или быть обязаны вернуть ее согласно установленным правилам.
Кто вправе распределять премиальные?
Полный перечень лиц, которые законно могут распределять такую премию, указан в четвертом пункте Приказа 1010.
Гласит, что материальное поощрение может предоставляться:
- Сотрудники Минобороны получают премиальные после получения приказа от ведомства МО РФ;
- Военные из управления флота и округов получают премию после подписания приказа от непосредственно командующих;
- Служащие воинских частей – согласно приказу от командиров частей, которые основываются на рекомендациях руководителей подразделений части;
- Служащие в центральной структуре МО РФ – по приказу непосредственного руководителя, или начальника;
- Командиры воинских частей – по приказу вышестоящего руководства.
Власти РФ хотят ввести выплаты по 5 тысяч рублей на детей
Нина Останина, глава комитета Госдумы по вопросам семьи, женщин и детей, предложила выдавать пособие в размере 5000 рублей детям, которые не получат универсального пособия на Новый год. Депутаты называют эту выплату «веерной».
«Но мы сейчас вносим предложение, чтобы на Новый год вот это «веерное пособие», мы так между депутатами его называем, на новогодние подарки всем детям, которые оказались обделены универсальным пособием, в размере пяти тысяч рублей, …выделить детям тех семей, которые не получили универсальное пособие, по пять тысяч рублей на новогодние праздники», — пояснила Останина.
Конкретные данные о том, кто может получить выплату в размере 5000 рублей и на какую возрастную группу распространяется пособие, пока не объявлены.
Кому выплатят 13-ую зарплату в декабре 2022 года – заявление финансиста
Финансист Александр Сафонов заявил, что россияне, которые работают в прибыльных компаниях, могут рассчитывать на дополнительную зарплату в 2022 году.
«Так называемую «тринадцатую зарплату» в этом году получат немногие», – сказал Сафонов.
2022 год был сложным для российской экономики; все предприятия, от небольших частных фирм до огромных государственных компаний, были вынуждены решать определенные проблемы. Аналитики дают разные оценки на следующий год, но уже сейчас очевидно, что значительного улучшения ситуации пока не предвидится. Поэтому многие организации не планируют давать своим сотрудникам бонусы, включая 13-ю зарплату.
Традиция предлагать 13-ю зарплату уходит корнями в Советский Союз. Еще тогда в конце года на предприятиях выдавали дополнительную зарплату тем, кто хорошо справлялся со своими обязанностями в течение года. Эта практика сохраняется до сих пор, хотя и не является обязательной.
Российское законодательство предоставляет работодателям право выплачивать премии своим сотрудникам, однако это не является обязательным требованием. Таким образом, только сотрудники наиболее успешных фирм могут рассчитывать на дополнительную зарплату в декабре.
Рассматриваемый стимулирующий документ распоряжается премиями не только в виде годовых перечислений, но и ежеквартальной периодичности. Следует заметить, что одиночные выплаты в конце года назначаются для защитников Отечества, а квартальные – разработаны для персонала гражданского статуса.
По срокам выдачи – военные могут получить премирование в первой декаде декабря, так как соответствующие документы подаются ответственными лицами во второй половине ноября с максимальной датой двадцатое число месяца. Именно эта дата вносит ясность в объём, который установлен командиром для стимулирования.
Для получения точной цифры материального поощрения по приказу №1010 останется перемножить расчетную единицу на соответствующий каждому военному параметр. И также точно можно узнать приблизительный объём ДД, полученный под Новый год.
Если рассматривать финподдержку непосредственно личного состава, то здесь объём оплаты зависит от существующих достижений (личных или отделения), реализованных задач повышенной сложности и других критериев.
Премия выделяется после издания Приказа непосредственного руководства подразделения. На распределение стимулирования имеют право, согласно пункту 4 рассматриваемого приказа, следующие руководители:
- Для сотрудников МО распределение происходит приказом непосредственно ведомства Министерства.
- В центральном аппарате премия назначается руководителями ЦВО.
- Для военнослужащих из управления ВО вознаграждение распределяется командующими этих отделений.
- В воинских – премирование распределяется командирами частей по рекомендациям непосредственных руководителей структурных подразделений.
- Для командиров ВЧ поощрение назначается вышестоящим руководством.
военнослужащие и лица гражданского персонала, допустившие нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности, а также командиры (начальники, руководители).
Таблица. Когда выдавать зарплату за декабрь 2023 года Установленный срок выплаты заработка за вторую часть месяца Когда выдавать зарплату за декабрь 2023 года 30/31-е 2022-06-06 1-е 2-е 3-е.
Расчетная сумма премии 1010 в 2023 году установлена в сумме до 20000 рублей.
-для младших лейтенантов, лейтенантов, старших лейтенантов, капитанов, капитан-лейтенантов — до 3 — 60 000 рублей, — для майоров, капитанов 3 ранга, подполковников, капитанов 2 ранга — до 4 — до 80 000 рублей, — для полковников, капитанов 1 ранга, генерал-майоров, контр-адмиралов — до 5 — до 100 000 рублей.
За ноябрь денежное довольствие было перечислено 9-10 декабря, за декабрь 2023 года будет перечисляться с 23 декабря. Связаны такие сроки с тем, что как и во многих государственных организациях и учреждениях в декабре месяце Министерство обороны “закрывает” финансовый год.
Все приказы на премирование осуществляются только по сформированному рапорту прямого начальства контрактников на службе и гражданского лица в армии. Расчетное ядро, от которого отталкиваются при формировании матстимулирования, меняется каждый год, поэтому сумма текущего года ещё никому не известна.
Важно знать! Размер поощрения пропорционален величине бюджета, выделенного на каждое воинское подразделение и тарифной сетке.
Размер премии 1010 зависит от звания.
Из этих выплат подлежит удержанию налоговый сбор стандартного расчёта.
Премирование имеет свои предельные значения:
- младший офицерский состав – до 145 тыс. рублей;
- майоры, капитаны 2-ого и 3-ого ранга, а также подполковники до 192 тыс. рублей;
- контр-адмиралы, капитаны 1-ого ранга, полковники – до 240 тыс. рублей;
- высший состав офицеров – до 500 тыс. рублей;
- гражданские лица, осуществляющие трудовую деятельность в ВС, могут рассчитывать на более низкую премию в пределах до 10 тысяч рублей. Но гражданские лица, которые работают в столице или в Санкт-Петербурге, могут рассчитывать большую сумму равную 12–13 тысяч рублей. При этом существует запрет на сбор налогов с премирования.
Выплатят ли премию 1010 в 2022 году и в каком размере
Один из двух главных вопросов, волнующих военных всей страны, будет ли премия по приказу 1010 военнослужащим в 2022 году? Последние годы регулярно обсуждается ее отмена, однако премия закреплена в приказе Министерства обороны РФ №1010 от 26.07.2010г., который продолжает действовать. Таким образом, премия по приказу 1010 в 2022 году военным должны быть выплачена в соответствии с действующим законодательством, ее отмена не находится в сфере полномочий руководства или Минобороны.
Другой вопрос, какой именно будет премия военнослужащим в 2022 году? Сумма по приказу 1010 определяется каждый раз индивидуально на основании расчетной суммы. В 2015-2016 году расчетная сумма была 45 000 рублей, а вот в прошлом составила всего 20 000 рублей. Все зависит от финансирования Министерства обороны.
Только в декабре месяце военные получают сразу две зарплаты — два денежных довольствия, то есть денежное довольствие за два месяца — ноябрь и декабрь.
Это связано с тем, что как и во многих государственных организациях и учреждениях в декабре месяце Министерство обороны «закрывает» финансовый год.
Поэтому, денежного довольствия в декабре — два. Правда, ближайшее получение денег будет происходить только в феврале 2021 года. А до февраля еще очень и очень много времени.
Тем более, что новогодние праздники «съедают» очень значительные денежные суммы. И подарки родным и близким надо купить, и стол накрыть, да и на работе отметить.
Хотя, в связи с пандемией, скорее всего, никаких отмечаний на службе не будет. Но все равно — новогодние траты — самые значительные за весь год, если не брать в расчет время обязательного отпуска. Но там есть материальная помощь.
А перед новым годом — денежная премия военнослужащим по приказу 1010.
Традиционно, перед выплатой премии абсолютное большинство военнослужащих по контракту интересуются тем, какая назначена расчетная сумма для этой выплаты.
От нее и будет рассчитываться то количество денег, которое получит каждый офицер, прапорщик, солдат и сержант.
Условия для лишения премии
Назначение премии позволяет военнослужащему получить дополнительную материальную поддержку и признание в своей деятельности. Однако, существуют определенные правила и условия, в соответствии с которыми может быть произведено лишение премии.
Первым и важным условием для лишения премии является несоблюдение военнослужащим правил внутреннего распорядка и служебной дисциплины. Нарушения этих правил могут быть связаны с прогулами, нарушением сроков явки на службу, неисполнением приказов и указаний руководства.
Другим важным условием для лишения премии является несоблюдение военнослужащим требований по подготовке и повышению квалификации. Если военнослужащий не выполняет свои служебные обязанности или не совершенствует свои навыки и знания, это может стать основанием для лишения премии.
Также причиной для лишения премии может стать нарушение этических и моральных норм, предъявляемых к военнослужащим. Если военнослужащий ведет себя несоответствующим образом или попадает в скандалы или конфликты, это может повлечь за собой отказ от выплаты премии.
Исключительно важным условием для лишения премии является совершение противоправных действий. Если военнослужащий нарушает закон и совершает преступления, ему отказывают в назначении или лишают премии.
Порядок подачи заявления на получение премии
Для возможности получения премии 1010 рублей, установленной для военнослужащих в 2023 году, необходимо соблюдать определенные условия и следовать правилам назначения и лишения данного поощрения.
Первым шагом в получении премии является подача заявления в установленном порядке. Заявление заполняется в письменной форме и направляется в соответствующий орган или комиссию, ответственную за рассмотрение таких заявлений.
В заявлении необходимо указать основные сведения о заявителе, такие как ФИО, должность, подразделение, а также предоставить все необходимые документы, подтверждающие право на получение премии. Документы могут включать в себя служебные акты, отзывы, рекомендации и другую подтверждающую документацию.
Заявления предварительно рассматриваются комиссией, которая проводит проверку представленной информации и документов. На основании результатов рассмотрения заявлений принимается решение о назначении или лишении права на получение премии 1010.
В случае положительного решения, премия выплачивается в соответствии с установленными сроками и порядком. В случае отрицательного решения, заявитель получает соответствующее уведомление с объяснением причин отказа. При этом у заявителя всегда есть возможность обжаловать решение комиссии в установленном законом порядке.
Военным второй раз с 2012 года повысят оклады больше, чем чиновникам
Правительство закладывает на 2023 год повышение оплаты труда военнослужащих и силовиков на 10,5%, что превосходит планируемую индексацию для гражданских госслужащих. Это следует из материалов к проекту федерального бюджета на следующую трехлетку, которые есть в распоряжении РБК (подлинность документа подтвердил источник, близкий к правительству).
Зарплаты работников федеральных государственных учреждений, федеральных государственных гражданских служащих и других категорий работников федеральных государственных органов, а также судей, прокурорских работников и сотрудников Следственного комитета планируется в 2023 году поднять на 5,5%, в 2024 и 2025 годах — на 4%. Это соответствует ожидаемым уровням инфляции на эти годы (согласно прогнозу Минэкономразвития).
Для военнослужащих и «приравненных к ним лиц» предусмотрено повышение в 2023 году на 10,5%, в следующие два года — на 4%. К военнослужащим по закону приравнены сотрудники органов внутренних дел, Росгвардии, ФСИН, ФСБ, ФСО и Службы внешней разведки. Тот факт, что власти запланировали темпы индексации довольствия военнослужащих, почти в два раза превышающие индексацию зарплат чиновников, несколько нетипичен, говорит директор Центра региональной политики РАНХиГС Владимир Климанов.
И у госслужащих, и у военных индексация окладов проходит с 1 октября.
Правила выплаты премии 1010
В приказе подробно описывается процесс предоставления и выплаты премий. Наиболее основные положения таковы
- Льготы выплачиваются как военным, так и гражданскому персоналу, и об этом прямо говорится в приказе.
- Льготы выплачиваются всем сотрудникам, кроме военнослужащих, имеющих дисциплинарные взыскания, неудовлетворительные результаты физической проверки или раздражающие показатели. Политический сотрудник может быть лишен премии за свой проступок, но окончательное решение принадлежит администрации, которая может только уменьшить сумму
- Поэтому главнокомандующий решает, кому и сколько выплачивается премия, на основании приказа и предполагаемой суммы.
- Оценочная сумма указана в телеграмме Министерства обороны. Обычно более ранние элементы, «выброшенные» в середине ноября, часто оказываются фальшивыми.
- На сумму расчета начисляется как коэффициент снижения, так и коэффициент роста. В связи с ограничениями на увеличение ставок, коэффициент не более 3 не может быть применен к средним Li и капитан-капитанам.
Пока неясно, каков будет размер пособий в 2022 году. Телеграмма от Министерства обороны еще не получена. Рассчитанные суммы будут утверждены министром по рекомендации заместителя министра финансов и финансовой деятельности.
Премия по Приказу 1010
Одной из основных целей приказа Министра обороны Российской Федерации.1010 является поощрение военнослужащих и граждан Вооруженных Сил, помимо выполнения служебных обязанностей премиями, по итогам года (квартала). В то же время у приказа есть еще одна важная цель — повышение общей эффективности использования средств на денежное довольствие военнослужащих.
Годовые (квартальные) приказы о предоставлении льгот подчиненным подписываются командующим Вооруженными Силами (воинскими подразделениями РФ) в соответствии с указаниями начальника службы, ответственного за распределение военных средств. Персонал (отделение). Эта выплата облагается подоходным налогом (13%) и перечисляется на банковскую карту, как и большинство других частей «зарплаты» военнослужащих-контрактников.
Условия для назначения/лишения премии
Обязательным условием для получения этой выплаты является то, что контрактник ответственно выполняет все обязательства, отличается в боевой и физической подготовке и не имеет дисциплинарных взысканий за последние 12 месяцев. Более того, они даже могут рассчитывать на прибавку к бонусу 1010 за особые достижения на службе.
Поэтому, в соответствии с пунктом 9 Приложения к Приказу 1010, губернатор имеет право подать письменное обращение к начальству с просьбой истребовать имеющиеся надбавки сверх максимального размера ставок за особо важное и опасное исполнение обязанностей при исполнении обязанностей военной службы.
Однако в 2023 году у вооруженных сил будет еще больше причин лишиться своих бонусов 1010 . В то же время их можно разделить на две группы.
Приказ Министерства обороны № 1010 прямо предусматривает, что офицеры могут забыть о денежном довольствии
- «менее 1010» заработанных дисциплинарных взысканий на период времени, в течение которого производятся дополнительные выплаты; и
- Существует «неадекватный» реестр административных или спортивных организаций
- Как следует из соответствующего поведения, своими действиями (или преступным бездействием) он нанес серьезный ущерб Вооруженным силам России.
- Дополнительным стимулом для этого послужил принятый в этом году Федеральный закон о федеральном бюджете.
В последние годы высшее военное руководство РФ дополнило список взысканий, из которых вычитаются премии. К ним теперь относятся:.
- Доказательство потери услуг,.
- преступления, связанные с обработкой инсценированных документов; и
- Нарушение правил выезда из страны; и
- Нарушение требований безопасности при выполнении заданий командирами, приводящее к некомпетентности (гибели) действующих.
Приказ МО РФ от 26.07.2010 № 1010 премия (вместо 115) – размер выплаты
Известно, что премия 1010 должна выплачиваться каждый квартал. Но на практике по кварталам она выдавалась только один год. Ведь формируется она из фонда денежного довольствия и заработной платы. Наверное, финансисты не в состоянии просчитать по кварталам, сколько по итогам года у них будет денег в фонде заработной платы. Только в ноябре-декабре они четко понимают размер денежных средств, которые можно пустить на дополнительное стимулирование тех армейцев, кому премия причитается. Исходя из этого объема, определяется расчетная сумма, которую утверждает министр обороны.
В каком размере выплачивать денежные средства, определяет командир. У него есть возможность отойти от расчетной суммы в сторону увеличения. К примеру, младшие офицеры могут получать премию 1010 с коэффициентом 3, то есть три расчетные суммы. Майоры и подполковники — с коэффициентом 4. Полковники получают пятикратную сумму от расчетной.
Генералитет под эту методику не подпадает. Генералам персонально доводится конкретная сумма, хотя в приказе все-таки есть оговорка о кратности премии для этого ранга руководящего состава.
Коснемся вопроса, кто имеет полномочия распределять утвержденную сумму. Пункт 4 приказа МО РФ 1010 четко отвечает.